中青旅《導遊激勵計(jì)劃》鼓勵導遊職責回歸

返回列表2013年(nián)12月31 15:10:18  文章(zhāng)來(lái)源:安邦行業信息第442期

 近日(rì),一項以一線導遊員(yuán)爲對象的《導遊激勵計(jì)劃》在中青旅正式推出,其中在導遊工(gōng)資構成方面将不再以吃(chī)回扣爲主。中青旅控股副總裁高志權指出,根據這份計(jì)劃,地接社導遊承接團隊時需中青旅認證後方能上崗,并将在基本工(gōng)資和服務費的基礎上,依據客人(rén)評議(yì)表和短(duǎn)信回訪的反饋情況,獲得(de)相(xiàng)應的獎勵費。預計(jì)計(jì)劃實施後,以一名初級導遊員(yuán)爲例,如(rú)該導遊月均接待兩個分(fēn)别爲期5天的團隊共50人(rén),綜合基本工(gōng)資、服務費和獎勵費,其月收入将達到7000元左右,高于北京市2012年(nián)度月均5223元的工(gōng)資标準。同時,高志權補充說(shuō),《旅遊法》實施後,未來(lái)導遊隊伍将從(cóng)“導購(gòu)”向“向導+保姆+保镖”轉變,從(cóng)誘導消費的“導購(gòu)員(yuán)”向專業旅遊講解的“導遊員(yuán)”回歸。在此過程中,導遊服務将更純粹,風(fēng)險壓力逐步降低,收入報酬也将更透明、可(kě)評估。


(工(gōng)作(zuò)日(rì):9:00-18:00)

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